Trịnh Thụy Xuân Lan

* Kinh nghiệm và thành tựu

Giảng viên Trịnh Thụy Xuân Lan là thạc sĩ ngành Quản trị kinh doanh của đại học Queensland, Úc năm 2003, cô có hơn 15 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Đào tạo và Phát triển nguồn nhân lực tại các công ty đa quốc gia, với các công việc bao gồm: Tổ chức đào tạo các kỹ năng chuyên môn cũng như các kỹ năng mềm cho nhân viên và các cấp quản lý. Ngoài ra, cô còn thực hiện các dự án phát triển con người ở những công ty đa quốc gia như: Abbott, Cargill, Holcim….

- Bên cạnh đó, cô còn tham gia tư vấn cho các tài năng trẻ và những cấp lãnh đạo, giúp họ phát huy hết tất cả các tiềm năng và sẵn sàng đương đầu với các thách thức ở những vị trí cao hơn tại các doanh nghiệp.

- Cô từng đảm nhiệm các vị trí như:

- Trưởng phòng Dự Án Cải tiến - Cargill Feed Nutrition (Vietnam & Thailand)
- Trưởng Bộ phận Tư vấn Nhân tài & Tổ chức - Abbott Laboratories Việt Nam
- Trưởng phòng Đào tạo & Phát triển - Cargill Việt Nam
- Trưởng phòng Tuyển dụng - Holcim Việt Nam
- Trợ lý Tổng Giám Đốc - TNT Express Việt Nam
- Giảng viên Khoa Tiếng Anh – Đại học Đà Lạt

Các bằng cấp đã sở hữu:
- Hogan Assessment Certification – Tháng 12 2018
- Analyzing and Designing Organization Effectiveness – Tháng 10 2018
- Certified Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) Step I & Step II Trainer – CPP Asia Pacific – Tháng 6 2013
- DISC Certification for Administration – DISC Profile Australia – 2010
- Coach the Coach training program – Personnel Decisions International (PDI) – Singapore – 2010
- Certified for Leadership Training – Development Dimensions International (DDI) – Philippines – 2008

1 khóa học Trịnh Thụy Xuân Lan chất lượng giá tốt

  • Độc quyền
    Giải Pháp Đào Tạo Và Phát Triển Nhân Viên Độc quyền của VietnamWorks Learning
    Giải Pháp Đào Tạo Và Phát Triển Nhân Viên
    Trịnh Thụy Xuân Lan
    390.000 ₫
    Giải Pháp Đào Tạo Và Phát Triển Nhân Viên
    49 phút
    6 video
    • Sở hữu các bước để tạo ra giải pháp cho kế hoạch đào tạo và hiểu được một số lý so khiến việc tổ chức đào tạo không thành công
    • Với bộ câu hỏi mẫu giúp bạn thu thập thông tin trước khi lên kế hoạch đào tạo và phát triển và một số biểu mẫu hỗ trợ áp dụng thực tiễn
    • Khám phá mô hình đánh giá hiệu quả đào tạo Kirkpatrick và sơ đồ hiệu quả học tập nhằm nâng cao chất lượng đào tạo và tạo mối liên kết chặt chẽ giữa các giải pháp đào tạo và mục tiêu kinh doanh